|
|
 |
Vous trouverez ci-dessous un tableau récapitulatif des taux TESA applicable sur les bulletins de salaires depuis le 01/01/2012
|
|
Ce qui change au 01/01/2012 :Le SMIC passe à 9,22 Euros Le taux CSG/RDS change, impliquant une modification des taux simplifiés utilisés pour remplir vos bulletins de salaires TESA (sauf pour les salariés domiciliés hors de Françe).
Le tableau ci dessous détaille les taux de cotisations à appliquer sur les bulletins de salaires et les références des notices employeurs et salariés à télécharger. Risque AT prépondérant (3 derniers chiffres du code BT-APE) | TAUX ligne E Cas général | TAUX ligne E Salariés non domiciliés fiscalement en France | TAUX ligne F CSGCRDS | Référence notice E :Employeur S :Salarié | 110,120,130,140,180,190, 400, 920 | *19,641% | *19,370% | 2,855% | E330101-2012 S330101-2012 | 310,320 | 19,643% | 19,370% | 2,856% | E330201-2012 S330201-2012 | 410 | 20,078% | 19,790% | 2,865% | E330301-2012 S330301-2012 | 900 | 19,671% | 19,400% | 2,855% | E330401-2012 S330401-2012 | 150,160,170,500,510,910 ** | 19,461% | 19,200% | 2,849% | E330501-2012 S330501-2012 | OGPA anciennement "CCPMA" ** | 18,841% | 18,580% | 2,849% | E330601-2012 S330601-2012 | OGPA anciennement "non CCPMA" ** | 18,711% | 18,450% | 2,849% | E330701-2012 S330701-2012 | | 330, 340 | 19,471% | 19,210% | 2,849% | E330801-2012 S330801-2012 |
* Contrats Vendanges : Vous ne devez plus utiliser un taux réduit (sauf pour les utilisateurs du logiciel Télétrans). Vous devez appliquer le taux normal sur la ligne E puis ajouter le taux d'exonération des cotisations maladie et retraite PO sur la ligne G : Cas général : 7,50 % et salariés non domiciliés fiscalement en France : 12,25 %
** Les employeurs concernés ne versent pas de cotisations prévoyance à la MSA (voir modalités sur les notices employeurs E33). |
|
|
|
|
|
|
Barèmes et taux
Haut de page